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7月11日，全国构建圭表劳动关系和谐企业先进集体赞美大会在北京隆重召开。中共中央政治局委员、国务院副总理胡春华做了重要讲话，全国人大副委员长王东明主持会议，全国政协副主席高云龙参与会议，人力资源和社会保险部部长张纪南宣读赞美决定。人社部、全国总工会、中国企业结合会/中国企业家协会、全国工商联等部门的辅导出席会议。来自全国各省市区协调劳动关系三方委员会成员，受赞美的342家全国圭表劳动关系和谐企业和50个全国圭表劳动关系和谐工业园区的代表出席了会议。

由青海省人力资源和社会保险厅、青海省总工会、青海省企业结合会／企业家协会、青海省工贸易结合会共同推荐申报,k8凯发官网、青
；ブ囡乒煞萦邢薰尽⒄铰非沤ㄉ韫煞萦邢薰救倩袢绫砝投叵岛托称笠登煨页坪，西宁经济技术开发区东川工业园区荣获全国圭表劳动关系和谐工业园区庆幸称号，受到了国度人力资源和社会保险部、中华全国总工会、中国企联、全国工商联的隆重赞美。

青海省工业和信息化厅副厅长刘幼宁代表青海企联参与了赞美大会。

赞美大会会场

赞美大会主席台

全国人大副委员长王东民为青海k8凯发官网集团颁奖

青海k8凯发官网集团董事长王玉辉代表我省获奖企业上台领奖

获奖证书

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k8凯发官网是自1995年经省当局核准青海省物资治理局成建造转体为全民所有造企业，2017年12月经省当局国资委核准顺利刷新为国有独资公司的我省工业物流大型企业。截止目前，集团所属二级全资子公司8户，控股子公司2户，三级子公司16户。被确以为国度A级物流企业的子公司4户，其中： 国度AAAA级物流企业1户，国度AAA级物流企业3户。截止2017岁暮，集团交易收入实现758076万元，比上年增幅23.57%，实现省国资委下达查核指标的114.86%
；利润总额实现4059万元，比上年增幅27.80%，实现省国资委下达查核指标的123%。资产总额达到45.71亿元，是2007岁暮的10.98倍
；所有者权利达到16.23亿元，是2007岁暮的5.73倍
；2007年至2017年期间，共计缴纳税费及国有本钱收益52774万元，年均缴纳5277万元
；员工人均收入由2007年的1.8万元增长到2017年的6.3万元，增长3.5倍。先后荣获"全国五一劳动奖状"、"全国物盛行业先进集体"、"全省先进基层党组织"、"青海省第七届优良企业"、"全省投资贡献先进单元"、"全省工业经济运行先进企业"、"全省安全出产先进企业"、"2013年全省圭表劳动关系和谐企业"。陆续多年被省委组织部、省国资委党委授予"优良辅导班子"、省总工会授予"重点工作工作查核优良单元"、省国资委"财政决算先进单元"。同时，连年入选"青海企业50强"（2019年名列第10位）。

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；ブ囡乒煞萦邢薰荆ㄒ韵录虺"公司"或"青青稞酒"）作为全国最大的青稞酒出产基地、西北地域白酒行业龙头企业，上市以来始终维持优良发展势头，自2011年起头陆续成为青海省财政支柱企业和青海50强企业，七年累计上缴税收33亿元，年均上缴4亿多元，为推进处所经济社会发展做出了积极贡献。近年来，公司陆续获得"中国贸易结合会2015全国诚信兴商双优示范单元"、"青海省农牧业产业化省级重点龙头企业"、"青海省国度税务局2017年度纳税信誉A级纳税人"等十多项荣誉，社会驰名度不休扩大，综合影响力日益提升。

正平路桥建设股份有限公司

正平路桥建设股份有限公司（简称"正平股份"，股票代码603843.SH）是一家大型基础设施综合服务商，重要从事城镇、交通、水利、电力等基础设施的投资、建设、运营、设施造作、综合开发等业务，可为客户提供投资融资、征询规划、设计建造、运营治理等一站式综合服务。公司入选中国构筑业成长性企业200强，"正平"商标被认定为中国驰名商标，陆续三届荣获青海省优良企业，陆续四届荣获青海省优势构筑企业，陆续14年入选青海企业50强，所承接项目屡次荣获水利工程质量最高奖"大禹杯"、青海省工程质量最高奖"江咸阳杯"以及贵州省工程质量最高奖"黄果树杯"。

正平股份占有10家全资子公司、3家控股子公司、3家参股子公司，资产逾38亿元。目前，正平股份共有职工2000余人，其智仔奴司380人。20多年来，公司始终对峙"让我和更多的人生涯得更美好"的企业宗旨和"正确做人、和善做事"的企衣讽想，自觉守法，诚信经营，致力构建和谐劳动关系，实现了企业急剧健全发展。

西宁经济技术开发区东川工业园区

西宁经济技术开发区东川工业园区成立于2001年，位于西宁市东南郊，东起幼峡口，西至青海民族学院，南至塔尔山，北临湟水河沿岸，总面积12.79平方公里。截至目前，东川工业园区累计引进各类企业共计2610家，下达入驻批复企业近700余家，其中工业企业约107家，产值超亿元企业40家，高新技术、科技型企业90家，各类研发中心37个，铺排就业人员4.5万。近年来，园区对峙以科学发展观为领导，以劳动关系和谐推进社会和谐为主题，以实显祗业和职工真诚合作、同谋发展为指标，对峙以报答本，创新工作机造，区内企业竞争能力和园区软环境得到了提高，企业发展和职工利益实现了"双赢"。