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为全面总结2024年度工作成就，科学经营2025年度工作。12月28日，朝开公司召开了2024年度查核考评大会，公司辅导、中层治理人员及整个职工共42人参与了会议。

会上，部门及幼我顺次对2024年度工作实现情况、获得成就、特色亮点及存在的不及等多个方面进行了回首和总结，并对2025年所要做的重点工作经营了思路行动，参会人员现场进行了测评打分。

会议以为，2024年在集团公司的倔强辅导下，朝开公司紧紧萦绕年度指标工作，以“质效提升年”为抓手，系统经营、精准施策，整个干部职工群策群力、攻坚克难，为公司发展注入强劲动力，较好地实现了2024年度整年各项工作。

会议强调，2025年面对新局势新工作新要求，整个干部职工要依照集团公司的工作部署，进一步抢抓市场机缘、理清思路、精准发力，以越发扎实的工作风格和更高的工作尺度，不休推动公司经营发展，稳步迈进。一要形成凝心聚力、坚定信念的思想共识。公司高低要以这次查核考评会议为契机，认清当前公司发展局势，正视难题、提振信念，锚定年度指标工作勇毅前行，做到心往一处想、劲往一处使，为2025年各项工作发展奠定思想基础。二要形成联结向上、比学赶超的浓密氛围。整个干部职工要设置大局意识，阐扬“主人翁”心灵，加强协同共同，形成工作合力，共同推动公司各项工作稳步向前发展。三要形成担任作为、真抓实干的工作风格。整个干部职工要弘扬实干心灵和奋斗心灵，摒弃“躺平”心态，专一苦干。四要形成高低同欲、同谋发展的优良局面。面对复杂多变的市场局势，整个员工要以公司发展为己任，充分阐扬自身优势，对峙高低同心同向、同心同业，以时不我待的责任感和永不懈怠的拼搏状态，投入到2025年各项工作，致力开创公司发展新局面。